日前，廣東省人民政府印發(fā)《關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（下稱《通知》），明確從2025年3月1日起，潮州的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)由1620元/月調(diào)整為1750元/月，非全日制小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)由16.1元/小時調(diào)整為17.4元/小時。
據(jù)了解，按照原勞動保障部《最低工資規(guī)定》和《廣東省工資支付條例》規(guī)定，最低工資標(biāo)準(zhǔn)是指在法定工作時間內(nèi)勞動者提供了正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)當(dāng)支付的最低勞動報酬，不包括延長工作時間工資、高溫等各種特殊工作環(huán)境條件下的津貼、法律法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。最低工資標(biāo)準(zhǔn)包括月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式，月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動者。
根據(jù)《通知》，在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除延長工作時間工資、特殊工作環(huán)境條件下的津貼、法定勞動者福利待遇等以后，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；對于實行計件工資形式的用人單位，在科學(xué)合理確定勞動定額和計件單價的基礎(chǔ)上，勞動者在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的前提下，支付勞動者的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
用人單位違反最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付規(guī)定的，勞動者可以向人力資源和社會保障部門舉報投訴，或者依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟。
作者｜潮州日報全媒體記者 林宗楷
編輯｜蔡楊
審核｜詹樹鴻
